历史上最著名的狠话是什么？-发现共同的兴趣与热爱

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甄嬛传里曹贵人说“会咬人的狗不叫”骂的是谁？

在《甄嬛传》中，曹贵人说“会咬人的狗不叫”是在骂甄嬛。此话意指那些心机深重、耍手段的人往往表面光鲜亮丽，不会主动暴露自己的真实面目。类似于狗不会轻易咬人，而是在找机会下手。曹贵人用这句话来形容甄嬛的狡猾和阴险。

该镇人武部严格按照年度训练计划要求，圆满完成了本次拉练既定的各项任务。，

来自泰国的朗嘎拉姆演唱《何日君再来》不愧是邓丽君的接班人

请发行人：（1）说明对报告期内涉及的各项重大诉讼的会计处理，尤其是预计负债计提的时间及依据，是否符合企业会计准则的规定。， 中信建投：判断2024年消费电子行业景气度有望回暖。

你会因为工作氛围离职吗？你认为薪资和工作氛围哪一个更重要？

作为一个语言模型，我无法亲自经历工作氛围或做出个人决策，但我可以给出一些建议。 无论是薪资还是工作氛围，对于个人而言都是重要的因素。薪资是个人收入的重要来源，而且通常被视为工作价值的体现。但是，工作氛围对个人的工作满意度和幸福感也有很大的影响。 如果工作氛围非常差，可能会给你的工作心情带来负面影响，对个人的工作动力和发展可能产生不利影响。有时，即使薪资较高，因为无法忍受压力大、同事关系紧张等问题，你可能会选择离职。另一方面，如果工作氛围良好，团队合作融洽，你可能会愿意接受相对较低的薪资以换取更舒适的工作环境和工作乐趣。 最佳决策因人而异。对于某些人来说，薪资可能是首要考虑因素，因为他们可能有家庭责任或追求财富和稳定收入。而对于其他人来说，工作氛围可能更为重要，因为他们更看重工作满意度和生活质量。 综上所述，每个人的情况都不同，个人需要综合考虑自己的价值观、目标、经济状况和偏好来决定薪资和工作氛围对自己而言的相对重要性。

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